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近日，在内蒙古医学院的协助下，包头肿瘤医院的郭晓光院长随内蒙古医学代表团前往日本考察了富山医科药科大学与山梨大学并与两所大学签订了五年的人才培养协议。这是包头肿瘤医院把人才资源开发纳入医院总体战略以来，在人才培养方面做的又一重大举措。
根据双方的合作协议，在未来的五年内包头肿瘤医院每年将派出2—3名学科带头人与医院管理人员前往日本富山医科药科大学、山梨大学进行为期3个月—半年的学习深造，同时还不定期邀请富山医科药科大学、山梨大学的专家学者来包头肿瘤医院进行讲学交流。这不仅有利于包头肿瘤医院的学科带头人及时掌握世界肿瘤防治学领域最前沿的信息与技术知识，以点带面的提升医院整体的诊疗技术水平，还有利于学习国外先进的医院管理模式与医院管理经验，从而进一步促进包头肿瘤医院健康良好的建设与稳步快速的发展。
包头肿瘤医院历来坚持“科技兴院、人才为本”的建院方针，大力提倡“人无我有，人有我优，人优我特”建院的思想。在人才梯队的培养与合理化建设方面，对医院各类人才进行分层次、有目的、定标准地培训，真正地做到了与时俱进。为了在肿瘤的诊断、治疗、预防等多方面真正达到国内领先水平、尽快的与国际接轨，医院采取送出去请进来的方法，多次邀请了国内外医疗护理方面与医院管理方面的专家来院进行医疗质量、医院管理、医疗安全、医院绩效、服务礼仪等知识的全员培训，与此同时，医院还与上海、北京等多家肿瘤医院建立了合作伙伴关系，并多次分批派出全体中层管理干部与临床医技科室的技术骨干赴国内先进的肿瘤医院进行学习深造。到目前为止医院已打造了一支由不同特长、不同专业水平互补相结合的合理化智能机构，真正实现了“院有优势，科有特色，人有所长”的目标 。
包头肿瘤医院在加快自身建设和发展过程中，一直特别注重对外合作交流工作。本次与日本富山医科药科大学、梨山大学合作协议的签订，无疑是为包头肿瘤医院的人才培养和学术交流工作开辟了一片新的天地，这对于促进包头肿瘤医院医疗技术水平的整体快速提高，将包头肿瘤医院建设成为国内一流的、享有盛名的肿瘤专科医院从而造福与内蒙古乃至全国的肿瘤患者具有极其重要的意义！
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